Des d´ARIMANY Selecció de Talent estem col·laborant amb una empresa consolidada de la Garrotxa que busca incorporar un/a Tècnic/a de Selecció i Gestió d´ETT per formar part del seu departament de Recursos Humans.
Busquem un perfil amb experiència en empreses de treball temporal (ETT), habituat a gestionar processos de selecció d´alt volum i a donar resposta a necessitats de personal canviants. La persona seleccionada serà l´encarregada de centralitzar i coordinar la gestió de les diferents ETT col·laboradores, assegurant una cobertura àgil i eficient de les necessitats de personal de l´organització.
Es tracta d´una oportunitat especialment interessant per a professionals del sector de les ETT que vulguin fer el salt a empresa final, assumint una posició amb autonomia i responsabilitat dins d´un departament de Recursos Humans.
Quines seran les teves funcions?
Gestionar i coordinar la relació amb les diferents empreses de treball temporal (ETT) col·laboradores.
Recollir i analitzar les necessitats de personal dels diferents departaments i traslladar-les a les ETT corresponents.
Coordinar i fer seguiment dels processos de selecció de personal temporal, assegurant el compliment dels terminis i les necessitats de cobertura.
Valorar les candidatures presentades per les ETT i coordinar-ne les entrevistes i incorporacions, quan correspongui.
Fer seguiment de les incorporacions, substitucions i possibles incidències relacionades amb el personal procedent d´ETT.
Mantenir una comunicació fluida amb els responsables interns i les ETT per anticipar necessitats i garantir una resposta eficient.
Controlar els indicadors de selecció i cobertura de vacants, mantenint actualitzada la informació i els registres de seguiment.
Identificar oportunitats de millora en els circuits de comunicació i coordinació amb les ETT.
Què busquem?
Experiència prèvia en empreses de treball temporal (ETT), especialment en la gestió de processos de selecció d´alt volum.
Experiència en la selecció de perfils operatius i en la cobertura de necessitats de personal amb terminis ajustats.
Valorable formació en Psicologia, Relacions Laborals, Recursos Humans o disciplines similars.
Capacitat per gestionar simultàniament diferents processos de selecció i coordinar diversos interlocutors.
Bones habilitats comunicatives i facilitat per establir relacions professionals.
Perfil organitzat, metòdic i rigorós, amb capacitat de planificació, atenció al detall i orientació a resultats.
Persona proactiva, resolutiva i amb facilitat per adaptar-se a entorns dinàmics.
Què oferim?
Contractació directaper empresa final i projecte professional estable.
Incorporació a un departament de Recursos Humans, assumint la gestió i coordinació de les ETT col·laboradores.
Posició amb autonomia, responsabilitat i contacte directe amb diferents interlocutors interns i externs.
Entorn de treball dinàmic, amb possibilitat de contribuir a la millora dels processos de gestió de personal temporal.
Condicions econòmiques a valorar segons l´experiència i el perfil professional aportat.